Притяжение лидера.
Сила команды
Новое Понимание Карьеры: Путь Героя
Онлайн коуч-консультации партнеров RosExpert
Декабрьская открытая сертификация по методологии Decision Dynamics Executive Suite™

В декабре 2019 пройдите авторизованное обучение использованию инструментов оценки, позволяющих прогнозировать будущую эффективность руководителя относительно требований новой роли и глобальных бенчмарков по различным уровням управления в организации.

Сергей Кордашенко о мифе "трудоголик - лучший выбор работодателя"

«Устойчив к стрессу, мультизадачен, могу работать под давлением» - соискатели нередко в своих резюме подчеркивают качества, говорящие об их способности очень много работать.

FORBES.RU решили разобраться с мифом о том, что каждый руководитель рад принять в штат трудоголика, как считают многие соискатели. На самом деле компании осознают, что наем таких сотрудников сопряжен с определенными рисками. Вот, как прокомментировал этот вопрос Сергей Кордашенко.

Белогородов Антон
Партнер, Руководитель практики "Розница, электронная коммерция, потребительский рынок"
«Вы можете забрать мои заводы, сжечь мои здания, но оставьте мне людей и я построю бизнес вновь!»
Генри Форд

RosExpert

Мы — RosExpert, российская консалтинговая компания. Специализируемся на оценке, формировании и развитии управленческих команд.

Мы понимаем особенности бизнеса в разных отраслях и предлагаем решения, созвучные видению и задачам наших клиентов. Мы разделяем особую философию лидеров, нас привлекает убеждённость и неукротимая воля к достижениям.

Мы помогаем оценить ситуацию, осмыслить необходимость изменений (REview). Находим людей, которые раскроют свой потенциал в новой роли (REform). Настраиваем и укрепляем взаимодействие лидеров в команде (REfine).

Мы используем лучшие международные практики и инновационные инструменты поиска, оценки и развития руководителей. Сочетание 25 лет опыта с глубоким пониманием специфики российского рынка позволяет нам создавать решения, эффективные на любом этапе развития бизнеса.